Большинство русскоязычных специалистов игровой индустрии в 2025 году считают, что для полного удовлетворения своих карьерных амбиций им требуется зарплата на 30–50% выше текущего заработка. Исследование рекрутингового агентства WN Talents выявило, что большинство специалистов заняты в сферах гейм-дизайна, разработки и искусства, при этом более 60% трудоустроены дистанционно.

Профиль специалистов геймдев

• Возрастная группа: преимущественно 25 - 34 года
• Направления деятельности: гейм-дизайн, разработка, искусство
• Уровень профессионализма: более 75% - мидл, синьер и лид
• Образование: около 60% имеют высшее образование
• Пол: мужчины преобладают, женщины чаще выбирают HR и аналитику
• Удалённая работа: более 60% работают полностью удалённо

Зарплата и стоимость жизни

• Средние зарплаты:
• Россия: $1000–3000 чистый заработок
• Сербия и Кипр: $2500–4500 чистый заработок

Расходы на проживание:

• Россия: около $1000/мес
• Сербия: около $1500/мес
• Кипр: более $2000/мес

Почти везде участники опроса указывают, что для комфортного уровня жизни им необходимо зарабатывать на 30–50% больше.

Удовлетворенность работой

Лучшими факторами отмечены:

• Хорошие отношения с коллегами
• Баланс между работой и личной жизнью
• Возможность удалённой работы

Наименьшее удовлетворение вызывают:

• Отсутствие признания заслуг
• Несоответствие зарплаты ожиданиям

Методология исследования
Исследование проведено на основании анализа 1089 анкет, полученных от кандидатов рекрутингового агентства WN Talents.

О WN Talents

WN Talents - международная рекрутинговая компания, специализирующаяся на поиске специалистов в сфере IT и игровой индустрии по всему миру.

2026-02-13

"Хотеть то они хотят, но кто-ж им даст...." (с)

2026-02-13

У мидлов и синьоров на удалёнке сейчас есть выход на международный рынок. Так что многое зависит от того, насколько компании готовы подстраиваться под новые реалии. Да, ограничения на международные переводы добавляют сложностей, но это скорее технический вопрос, чем что-то, что реально останавливает рынок

2026-02-13

В 2025? Ну и как успехи?

2026-02-13

Эпоха общества потребления давно закончилась, большинство населения планеты которые активно участвовали в этом, до сих пор отказываются принять то, что как раньше больше не будет. Дальше следует переход в общество без частной собственности и жизни по подписке, а частная собственность будет уделом единиц. Нынешнее поколение с этим не согласится, поэтому процесс будет растянут на десятилетия, но внедрение этого уже началось.

Пока есть те кто помнит как было "до" будут и те что не способны принять никакое "после" (с)

2026-02-13

Артур, подняли процентов на пять, а все товары на 25

2026-02-13

Andrew Ф (Cake)Дальше следует переход в общество без частной собственности и жизни по подписке

Частной или всё-таки личной? Это две большие разницы. Частная-то собственность и сейчас - удел не очень многих.

2026-02-13

Только откуда деньги у небольших геймдев студий, когда крупный бизнес оптимизирует и сокращает штат

2026-02-13

Я не спец по геймдеву, но тоже хочу +30% 😂

2026-02-13

maniacalipsis
Частной или всё-таки личной? Это две большие разницы. Частная-то собственность и сейчас - удел не очень многих.

Покажи в каком законе говорится про какую-то личную собственность.

2026-02-13

Я, как технический дизайнер, тоже хочу повышение зарплаты на 50%

2026-02-13

к сожалению на зарплату в 1000-1500 прожить не реально просто. особенно если семья.

2026-02-13

Вам платят?

2026-02-13

Вообще, +30..50% - довольно скромные пожелания, если учесть, что в любом ИТ основной рабочий инструмент - это ПК, и всем, кто работает на своём личном, необходимо поддерживать его в исправном и актуальном состоянии за собственный счёт.

2026-02-13

maniacalipsisВообще, +30..50% - довольно скромные пожелания, если учесть, что в любом ИТ основной рабочий инструмент - это ПК, и всем, кто работает на своём личном, необходимо поддерживать его в исправном и актуальном состоянии за собственный счёт.

Еще работодатель экономит на аренде офисных площадей и налоговых отчислениях. Исполнитель экономит только на транспорте и времени на дорогу.

2026-02-13

Хотеть не вредно🤡

2026-02-14

Pazк сожалению на зарплату в 1000-1500 прожить не реально просто. особенно если семья.

Просто, если одному. Если семья хотя бы из трех человек, то вся сумма только на еду уйдет.

2026-02-14

Пусть игру про это сделают.

2026-02-14

Хотеть не вредно. Для начала нужно выпустить продаваемый продукт и с этих денег повышайте себе ЗП сколько хотите.

2026-02-14

Компании идут на повышение только в случае акупаимости. Если работа специалиста действительно не заменима, если же сотрудника можно заменить, то рассматривают и этот вариант. Сейчас очень много удалённо работают из Китая и из Индии. Эти ребята согласны работать намного дешевле. По возрасту многиее по моему ещё школьники.

2026-02-14

maniacalipsis
Частной или всё-таки личной? Это две большие разницы. Частная-то собственность и сейчас - удел не очень многих.

Уважуха!!!
Очень давно не я видел в сети упоминаний о таком фундаментальном (ранее) понятии как "частная/личная" собственность. А ведь в этом корень очень многих проблем.

2026-02-14

Дмитрий Волоснихин"Хотеть то они хотят, но кто-ж им даст...." (с)

О, да!
Я, вообще, не очень хорошо понимаю смысл таки опросов.
Всё ведь заранее известно: народ спросили: "хотите жить как раньше?"; народ ответил: "нет, хотим жить лучше." Конец опроса.

2026-02-15

Aleksey, у нас тут мамкин специалист.знаешь. по твоей логике можно педофилов оправдывать

2026-02-15

Игорь, где вас таких педофилов находят, с такими примерами?!

2026-02-15

Работники геймдева требуют +30% от ничего.

2026-02-15

Евгения, проси 100% повысят на 50. Или уволят.

2026-02-17

я не гейм дев но в 25 году попросил сохранения зп, с учетом инфляции. По моим оценкам это минимум 20 процентов на товары первой необходимости, еду бытовые расходники итп. Не увенчалось успехом.

2026-02-18

Я хочу наконец-то таки уже поиграть в 100 игр купленных на распродаже в новогодние праздники

2026-03-01

WN Talents которые в крыму не работают без впн, потому что крысы