25.05.2022
Подбирать мебель в кабинет директора - всегда не просто. С одной стороны, нужно максимально эффективно организовать рабочее пространство, с другой - создать стильный, функциональный интерьер. Одним из центральных элементов является офисное кресло для руководителя, которое можно приобрести в интернет-магазине, но сначала сделать правильный выбор.
Начальник не просто главный, он тоже рабочая единица. Порой от его продуктивности зависит многое, в том числе, зарплата подчиненных, их условия труда. Поэтому, выбирая офисное кресло, нужно учитывать следующие характеристики:
Классический вариант - это натуральная кожа. Она выглядит презентабельно и дорого, практичная. Однако, присутствуют и недостатки - нуждается в уходе, нужно подальше ставить от обогревающих устройств, защищать от случайного механического воздействия. Кожа, конечно, крепкий материал, но, при неправильном уходе быстрее теряет свой изначальный вид. Некоторые специалисты рекомендуют присмотреться к альтернативным вариантам, например, качественному кожзаменителю.
Часто руководителю приходится проводить на рабочем месте больше, чем остальным. Поэтому важно, чтобы кресло было удобным, эргономичным, с дополнительными приспособлениями, такими как подголовник, подлокотники, подножка. Плюс ко всему, необходима возможность регулировки и трансформации для отдыха, если потребуется. Что касается крестовины, то лучше найти металлическую, ведь пластиковая, даже качественная имеет ограничения по весовой нагрузке, а значит повышается вероятность выхода из строя раньше предполагаемого срока.
Чаще всего можно встретить у директоров черные или коричневые офисные кресла. Эти варианты всегда подойдут, но лучше ориентироваться на общий дизайн кабинета и подбирать расцветки, что гармонично вписываются в интерьер. Обычно кабинет начальника выдержан в спокойных тонах, соответственно, черный может подойти, но не нужно бояться и более ярких или агрессивных расцветок, например, красного, бордового, зеленого, если это уместно, даже белый исключать нельзя. Главное комфорт и функциональность.
Подобрать кресло директору еще проще, если спросить о том, какое ему бы хотелось, вплоть до бренда, но и без этого можно обойтись, просто заранее следует определить важные критерии.