Я не стану прятаться за анонимом, зовут меня Гущин Никита Александрович (aka NiK). Многие может быть знакомы с моими бесплатными моделями
http://nik-models.blogspot.com или может быть даже с моим скромным творчеством
http://nik-3d.blogspot.com
"Архикуб" является студией интерьерного дизайна и визуализации в городе Москве. Директором компании является Шаровский Александр (aka Shar), он же является основателем фирмы "Avshare" (Авшаре).
Мне посчастливилось работать в первой, хотя во вторую тоже звали, а находятся они в соседних помещениях, то есть фактически (но не формально) это одна целая организация с одними и теми же руководителями и совместными проектами.
Работал я в полную силу, не прогуливал (без позволения начальства и уважительной причины), не опаздывал, закрывал проекты в срок и рисовал в меру своих сил исходя из сроков которые мне поставят. Примерно на таком уровне:
http://img714.imageshack.us/img714/8861/region0000.jpg
http://img88.imageshack.us/img88/1931/region0001.jpg
http://img714.imageshack.us/img714/4600/region0002.jpg
http://img440.imageshack.us/img440/7939/region0003.jpg
http://img30.imageshack.us/img30/1098/region0004.jpg
28 марта 2010 года (в воскресенье) вечером меня уволили звонком по телефону. Без объяснения причин, без предупреждения, и на мой взгляд вообще без адекватного повода. На следующий день я пошел как обычно на работу, хотя было сказано что я могу этого не делать. У меня там остались вещи и трудовая книжка. Вещи я забрал, и заодно решил опять попробовать выяснить причины подобного поведения руководства. Начальник был искренне удивлен тем, что мне вообще нужно знать причины, но ничего вразумительного не сообщил. Сначала он сказал что я ищу другую работу. Я бы с этим поспорил, но ничего не докажешь. А может ли это являться достаточным поводом для увольнения? Нет. Далее он заявил что ему не нравятся разговоры за его спиной и так как мир маленький, то он услышал обо мне нечто нехорошее, но что именно не признался. Даже если бы и были какие-то серьезные разговоры о нем за его спиной, может ли это быть достаточным поводом для увольнения? Нет, такой статьи тоже нету. Все встало на места чуть позже. Дело в том что среди моих коллег была девушка, которая мне нравилась. Мы просто общались. А в день увольнения, когда я пришел забрать свои вещи, я своими глазами увидел убедительные доказательства существования личной связи между нею и начальником. Мне по большому счету всё равно, в конце концов это не моё дело, но ситуация сложилась таким образом, что мне ничего не остается, кроме как думать о причастности этих отношений к моему увольнению.
Я не называю причины и не указываю на виновных, я описываю факты.
В моё отсутствие на следующий день в "Авшаре" было сделано объявление, в котором говорилось, что уволили меня потому, что я занимался халтуркой на рабочем месте и хотел сбежать к конкурентам. По какой-то причине они не сочли нужным сообщить, что последняя халтурка у меня была осенью 2009 года еще до прихода в "Архикуб", а конкуренты хоть меня и зазывали последнее время, но я даже не ходил на собеседование, о каком побеге может идти речь. Помимо этого я часто носил работу "Архикуба" домой и доделывал то, что не успевал на работе. Рендерил тоже дома.
Мне прямо заявили, что если я не подпишу заявление на увольнение по собственному желанию, то они найдут причину, найдут статью, и уволят по ней. Это цитата. Я записан в трудовой книжке как дизайнер, сам при этом являясь визуализатором и только. Копии трудового договора я не дождался, они мне его так и не предоставили. Заместитель сказал, что они могут провести аттестацию на профпригодность, а так как я не дизайнер, то я ее провалю и меня уволят по соответствующей статье. У меня нет причин им не верить, а рычаги давления на них практически отсутствуют.
По закону они были должны мне выплатить компенсацию в виде 2х-месячного оклада, но конечно они этого не сделали. И конечно я подписал заявление по собственному желанию, поскольку судиться и требовать справедливости в и без того маленьком мире себе дороже, в отношении своей репутации, которую можно этим подмочить.
Я оставил всё как есть и ушел спокойно искать новую работу. Однако я считаю, что подобные события не должны проходить совсем уж незамеченными, поэтому я решил написать эту статью. Её целью является не месть за несправедливое отношение, но предупреждение для работников нашей сферы. Будьте бдительны и делайте выводы из чужих ошибок.
- не смешивайте личную жизнь и работу
- не думайте что говоря "ты хорошо работаешь" руководитель не может на следующий день уволить вас по личным мотивам
- не идите работать в "Архикуб"
).
