2 Shlyapa
Вот увидишь, с нами таки что-то сделают, и будут правы: мы завели явный офтопик. Но ради красного словца...
Автор: Shlyapa (---.net.kht.ru)
> тупыми их назвать никак нельзя. Однако, тупость они совершили, когда Хозяна не стало...
Умные люди не совершают тупостей и своевременно исправляют ошибки. То, что случилось после 1953 свидетельствует именно о тупости оставшихся. Иначе и быть не могло: покойный Хозяин заранее устранял всех, кто представлял потенциальную опасность ещё до того, как у них могла зародиться сама мысль о посягательстве на трон. И когда трон опустел, его просто некому было занять, а стая, растерзав тех, на кого имелись самые большие зубы, вынуждена была выбирать наименее дерьмовый с её, стаи, точки зрения, вариант (а давно подмечено - и Гитлером, наконец, честно сформулировано,- что выбор толпы обычно наихудший и бесперспективный).
> ... — во-первых, перестали стрелять друг друга, тем самым исключив из системы Кнут, во-вторых, вознаграждения стали гораздо скромнее, тем самых исключив из системы Пряник.
Дело не в этом. Не следует путать Советский Союз с петровской Россией. В СССР расстрел с 1937 и до 1953 года перестал быть средством устрашения (то, что многих пугал - побочное явление), а стал механизмом социогенетического отбора: устранялись те, кто был способен сопротивляться приказам или не был способен толково их выполнить (как, например, многими оплакиваемый Тухачевский и очень многие другие руководители).При Ленине, когда большевики в буквальном смысле оккупировали страну, они действительно широко практиковали террористические расстрелы: нужно было сломить белое движение и усмирить крестьян. Да и Система (имеется в виду - сталинская) была уже совсем не тем, что задумывалось рррреволюционерами. Стало ясно, что, вслед за Россией, ограбить остальной мир на манер Чингисхана не получится (даже поляки морду набили - тому же Тухачевскому), и до поры надо довольствоваться имеющимися ресурсами. Вот тогда и заработал закон больших чисел. Какие такие вознаграждения получали лишённые паспортов крестьяне? Трудодни? Налоги на каждую курицу или грушу у дома? Вознаграждением было отсутствие конвоя и родные лица вокруг (едва не пухнущие с голоду). Какие такие вознаграждения получали рабочие и служащие? Грошовую зарплату, постоянные госзаймы, субботники с воскресниками, всё ту же нищету - и возможность возвращаться домой без конвоя. Альтернативой была возможность - по причине, без причины ли - оказаться в ГУЛАГе.
Не могу сказать, чтобы я очень скорбил по ним. Конечно, вольно мне судить постфактум, но даже в Новочеркасске единственное в СССР сколько-нибудь заметное массовое шевеление протеста после войны шло ПОД КРАСНЫМИ ЗНАМЁНАМИ. Сравни с той же Польшей - с 1956, 1976 годом... с Венгрией... с ГДР... Да и что толку расставлять оценки: важнее чётко представлять ситуацию.
Так я вот к чему - кнут не был исключён, просто не стало погонщика. Да и применение кнута уже себя исчерпало. У Ленина и Сталина были свои, но глобальные цели: у первого - захватить власть и ограбить страну (и он её достиг), у второго - попытаться, используя оставшееся после Ленина, проделать то же с остальным миром (если получится; а не выйдет - так и он сам не вечен, до старости хватит). И были у Ленина и Сталина ещё не изведенные человеческие ресурсы (именно человеческие, а не просто прямоходящие). У тех, кто пришёл за ними, не было ни цели, ни ума сообразить, что система, которую они получили в наследство, рассчитана либо на постоянное ограбление кого-то свеженького, либо на одноразовое использование, поскольку на протяжении пары поколений исчерпает внутренние ресурсы. (Кстати, именно этот ум проявили китайские руководители, на основе аналогичной системы исхитрившиеся таки построить высокотехнологичное государство, способное и сосуществовать, и конкурировать с демократическими режимами). И ресурсов человеческих почти не осталось.
Кнут имеет смысл, если избиваемый им что-то делать умеет, но не желает. Циркового медведя можно научить управлять мотоциклом, но сколько ни жги его паяльной лампой - правил дорожного движения он не выучит. То же касается прокладок...
> Вместо Пряника расцвело воровство и взяточничество, вместо Кнута — отлучение от кормушки, что, конечно не приятно, но и не смертельно.
Воровство и взяточничество процветали всегда, в том числе и при Сталине. Кто крал, чтобы не помереть с голоду, кто... а просто так: расстрел или лагерь светит свем без разбору, а совесть коммунисты отменили, только, в отличие от наци, не были настолько искренни, чтобы заявить об этом открыто. Собственно, тот Пряник, о котором ты говоришь - это что? Партийные ежемесячные конверты для высшего и среднего звена? Это те же взятки на государственном уровне. Взятки за низость. Плата за способность опуститься до того, чтобы стать частью аппарата, оставаясь всё тем же расконвоированным совком. Впрочем, совок - всегда совок, на то и старались партийные селекционеры.
И пойми, что всякое живое существо с зачатками мышления боится длительных мучений куда больше, чем быстрой смерти. Расстрел - ерунда в сравнении с 10 годами лагерей. Холопа не так пугает виселица, как каменоломни.
> А дальше всё, как и следовало ожидать: разброд, шатание и т.д. до полного развала.
Разброд и шатание естественны в этой ситуации. Но дай Сталину три жизни - страна бы без разброда и шатания докатилась до уровня Северной Кореи. И то, и другое - смерть системы. Социум, состоящий из прокладок, обречён. Они годятся, чтобы катать тачку (в широком смысле слова) и возвращать в оборот полученные деньги, выкупая средства для ухода за кутикулами и записи Земфиры (тоже в широком смысле). А советская система только их и производит, только их и терпит, вытесняя остальных.
> те самые «прямоходящие с плоскими ногтями» — это не продукт той системы, а продукт распада ситсемы, продолжавшийся как раз пару—тройку поколений...
Вынужден тебя огорчить - это не продукт, а основа любого общества. Общество в основном из прокладок и состоит. Они - вроде марганцевых бактерий, выделяющих марганец из морской воды, и создающих на коншельфе отложения марганцевых конкреций. Они получают деньги и отдают их за то, чтобы им помогли убить оставшееся после работы свободное время, не особенно затрудняя выбором маленьких человеческих радостей. А чтобы получить эти предлагаемые рекламой радости, они с готовностью (хоть и без удовольствия) идут на работу, чтобы в обмен на свой труд получить деньги.
Но, совершая этот цикл, они приносят прибыль тем, кто не является прокладкой, то есть представляет собой человеческое существо, а не просто прямоходящего и говорящего примата.
> (Система-то, по большому счёту, в полную силу лишь одно поколение накрыла. ...
В том-то и дело, что не так уж важно, сколько поколений накрывает такая Система: одним из условий её существования является физическая ликвидация всех, кто значительно превышает уровень прокладки и потому испытывает отвращение к хождению строем (ты сам ниже подтверждаешь это положение). А с этим вполне можно управиться и за одно поколение. Только дальнейшие чистки приводят к тому, что социум вырождается, и стоит помереть тому, кто стоял у пульта управления, как система начинает умирать. Её можно забальзамировать как Ленина и, как Ленин, она ещё некоторое время будет обрастать бородой и усами. Но это уже только видимость жизни.
> Вот в условиях распада верх постепенно и заполнила тупая сволочь.
Верх таким и был. Просто при Ленине сволочь была умная. Но это не могло продолжаться долго: сволочь живёт стаей, а в стае возможен только один вожак. Сталин, создавая Систему, ликвидировал конкурентов, и занимался этим всё время нахождения у власти. Кто был рядом с ним? Кто из сволочи был умным? Считанные единицы (с ходу, кроме Берия, никто и не вспоминается - умный, но лишённый личных амбиций исполнитель. А, ещё Молотов - тоже исполнитель, хоть и с амбициями "серого кардинала"). А вот Будёный, Калинин, Каганович - фигуры колоритные и в смысле подлости, и в смысле тупости. Или Хрущёв с Микояном... А иначе нельзя. Хрущёв на этом и прокололся.
> Присмотритесь, всё-таки, к большим успешным фирмам (да и не только большим) — Система работает, хоть и без летальных исходов для несправившихся.
Ох, нет. Там работает совсем другое. Любая эффективная система работает на основе "общественного договора". Работник - хоть прокладка, хоть самый навороченный интеллектуал - действует в пределах добровольно подписанного им контракта. Там чётко прописано, за что можно получить кнут, и каким будет пряник. В нормальных странах есть ещё дополнительный регулятор - профсоюзы, которые становятся возможными, когда наёмники начинают считать себя людьми (имеют для этого основания или нет - неважно. Даже если не имеют, им эту идею подсунут лидеры профсоюза - см. выше, для чего существуют прокладки).
> А фирмы, где «хороший парень» канает за профессию, как там дела? Плачевно.
Ах, если бы! Но умом постсоветское пространство не понять. Тут выживают те, кто давно должен был бы загнуться по всем законам нормальной экономики. Умом Россию не понять, тут нужен Pentium 4...
> Вычитал я где-то такую мысль: размер зарплаты должен быть таким, чтобы многократно покрывать минимальные потребности индивида, то есть быть для данного конкретного индивида несколько избыточным. Вот тогда зарплата может рассматриваться как тот самый Пряник, а лишение её (увольнение) — Кнутом.
Работодатели сетуют, что работники тупы и ленивы. Да потому это происходит, что нет в руках у такого работодателя ни кнута, ни пряника.
Совершенно верное положение, из которого ты делаешь более, чем странный вывод. Ладно, допустим, в госструктурах не принято платить даже просто пристойных денег. Но ведь уволить, причём по несоответствию занимаемой должности, можно отовсюду! Да и уровень жизни в СНГ таков, что наличие работы само по себе может служить пряником. Возмущает другое - практически полное отсутствие каких-либо требований к квалификации, леность и, главное, тупость самого руководства, ничем от прокладок не отличающегося.
> А вот дай ему 1000$ — и зашевелился. Стало быть, для данного конкретного индивида достигнут необходимый уровень мотивации.
Кто б мог подумать, что у Сен-Симона, Фурье и Оуэна найдутся последователи, развивающие их учение на руинах несостоявшегося коммунизма!
Есть две очень архетипичные поговорки, разделённые веками и расстояниями. Первая - польская: хорошего кабак не испортит, плохого - костёл не исправит. Вторая - из репертуара рабовладельцев американского Юга: дай негру палец - он откусит руку.
Правы и те, и другие. Сколько ни плати хаму - он человеком не станет. Убеди прокладку, что она - человек, и ты получишь революцию, Шарикова. Извлеки того же Королёва из лагеря и засунь в шарашку - он разработает ракету не хуже, чем имеющий виллу, автомобиль, дом и завались-сколько-денег американский учёный.
Мы именно, что находимся сейчас в довольно пакостной точке исторического развития: советская система окончательно сгнила, но после неё остались почти сплошь одни прокладки. Ты разве всерьёз думаешь, что, заплати ты $ 1000 искателю "русского" хэлпа к InDesign, тема станет неактуальной? Вот если такая потребность станет в принципе препятствием для получения работы с зарплатой свыше $ 100, то спустя хотя бы лет десять ты увидишь за клавиатурами людей, для которых $ 1000 станет пряником. Но для этого сначала поговорка "хороший парень - не профессия" должна стать частью людского BIOS, когда даже школьник понимает, что заправщик на бензоколонке - занятие, а вот специалист по допечатной подготовке - профессия.
> Такие как я на конвейере работать не могут. Во-первых, потому, что имеют более широкое и, отдельными местами, более глубокое знание предмета, во-вторых, потому, что имеют не подходящий для «прокладки» темперамент.
Не то, что не могут, а - не станут. Но у тебя есть выбор, есть моральное право этого выбора искать и требовать, короче - есть все основания считать себя человеческим существом. Ты - специалист, и замена тебя прокладкой означает невозможность продолжать работу на прежнем уровне. И такая замена невозможна... если, конечно, тот, кто платит деньги, сам не прокладка и не намного хуже тебя понимает, что такое уровень.
> Проблема, наша местная специфика, лично мне видится в том, что в большинстве случаев работодателю приходится иметь дело либо с «кактусами», либо с «вольными стрелками», вроде меня. А «винтиков», «прокладок» нет.
Из сказанного мною выше вытекает, что местная специфика не в отсутствии прокладок, а, наоборот, в их засилии, во всеобщей безграмотности и полуграмотности, в том, что потребность в русских хэлпах (не из желания читать на родном языке, а из-за неспособности читать на любом другом) не является постыдной особенностью, в принципе закрывающей доступ к клавиатуре и офисному стулу. Вон у MS Office хэлп русский - ты много видел секретарш, которые бы представляли себе, как пользоваться табулятором или что такое стилевая разметка и зачем она нужна? Таким секретаршам, которые это знают, просто неоткуда взяться: чтобы в них появилась потребность, должен появиться знающий это менеджмент - высший и средний. Но место этих менеджеров (если оно вообще предусмотрено штатным расписанием) в странах СНГ занимают точно такие же прокладки. И как ты прокладке ни плати, человека из неё не получится (перефразирую на приличный манер известный анекдот).
> Нет их потому, что во-первых, нет ПТУ (вполне хватило бы) эти «винтики» готовящих, и, из этого вытекающее, ...
Ересь. Для использования K4 не нужно ПТУ, как незачем циркового медведя учить даже основам инженерного дела. Какое ПТУ готовит рабочих для конвейера? Или работников метлы? Для развёртывания K4 достаточно одного нормального системного инженера и одного (в идеале, конечно, нескольких) хорошего менеджера. Но если чувырло не всосало с молоком матери, что после знака препинания ВСЕГДА стоит пробел, а перед ним пробелы НИКОГДА не бывают, то зачем ПТУ? Кому не помогла школа, не поможет и университет. Для таких есть метла.
> ... во-вторых, — путём самообразования обычно получаются «вольные стрелки»-универсалы, для конвейера не пригодные.
Ты забываешь о самообучении после конвейера. Нэт и книжные магазины открыты для всех. Любое живое существо - если живое - может метить и в сначала просто верстальщики, и в начальники отдела. Для нормальной страны - вполне обыденная вещь: дообучение на всяких курсах, дома, с помощью друзей.
> И, к тому же, в образовании, полученном самообразованием, всегда есть серьёзные бреши, при наличии которых самому работать ещё можно, но наладить настоящее автоматизированное издательство проблематично.
Ну вот, пошёл коктейль из грешного и праведного! Налаживать процесс - ну никак не дело верстальщика и дизайнера. Это ж совсем другие епархии, управленческая и инженерная. В нормальных странах за это можно получить по рылу от профсоюза, а то и от двух сразу.
> Ссылаться на то, что в стране есть полиграфические ВУЗы не надо — лично я не встречал ни одного живого выпускника. Во всяком случае, в ДПП. Куда они все изчезают (а ведь выпускаются каждый год) — не понятно.
А ты никогда не присматривался к здешней системе образования? То, что они растворяются в окружающей природе бесследно, скорее благо для индустрии.
Для смеха приведу тебе выдержки из резюме соискателей работы в нашей с тобой, Shlyapa, области приложения сил (собирал для прикола):
"- дисциплинированна, профессиональна, легко обучаема, энергична и карьерно устремлена;
- физически подготовлена к большим объемам работы".
"Творческая личность в сочетании с владением современной компьютерной техники и офисного оборудования, владеющий основной массой дизайнерских программ и утилит, любящий работать в команде профессионалов, постоянно самосовершенствующийся и готовый к дальнейшему образованию".
"Зарплата от $200, постоянная удаленная работа, свободный график учусь в московском военном институте ФПС на юридическом факультете (5 курс) ;
окончил компьютерные курсы при дизайн студии "Три апельсина" (программы : photoshop illustrator, QuarkXpress) рисунок от руки (окончил художественную
школу). Английский язык-свободно. Вредных привычек не имею. Есть опыт работы художником иллюстратором в журнале (комиксы) и оформителем в ночном клубе. ".
"Навигирование в интернете".
"ПОРТФОЛИО НЕИМЕЮ
Верстал: визитки, буклеты, журналы, листовки, книги, бращуры, шелкография, есть возможности верстки интернет страниц".
"Опыт работы в Корел Дро- 2 года
Помимо этого QXpress,Pagemaker,Acro Dist и Akro Read, Gif-animator, ит.д.
Знание допечатных процессов (Pre-press), вывод пленок. постскрипт и печать в файл. Умение работать с переферией".
"Английский: свободно владею
<...>
Другие языки: норвежский со словарем, украинский со словарем.
Уровень владение компьютером: продвинутый пользователь
Компьютерные навыки: Mikrosoft Office(Word, EXCEL, PowerPoint), Photoshop, большой опыт работы с Internet, основы Fortran, Pascal.
ОПЫТ РАБОТЫ
Общий стаж: 5 лет
С октября 1998 по февраль 2002 года
Младший научный сотрудник (Частичная занятость) в компании Институт Океанологии им. П.П. Ширшова, г. Москва
Должностные обязанности: Работа над кондидатской диссертацией по проблемам турбулентного перемешивания линейно-стратифицированных сред".
"Английский: институт или курсы
<...>
Компьютерные навыки: word,internet QuarkSPress,Photoshop, Illustrator"
Вот так вот: кОндидатская диссертация в активе (видимо, от слова "кон").
Но пуркуа бы и не па, если те, кто должен бы, по идее, эти существа мотивировать, сам им под стать:
"Компания AdvanStyle, предлогает свои услуги по изготовлению, размещению и продвижению сайтов в Интернет! Цены соответствуют качеству! Доверьте работу профессионалам!"
Красивше не скажешь!
( ), показываю то, как текст чуть втянуть, то как пдф закатать.